Con motivo del Día Internacional para la Eliminación de la Violencia contra las Mujeres que se conmemora el próximo 25 de noviembre, comienza el programa de las 5ª Jornadas de Sensibilización contra la Violencia de Género «Nos 2011, con el que se intenta visibilizar este tipo de violencia, además de sensibilizar a toda la población sanmiguelera en la lucha contra la Violencia de Género.
Ambos proyectos están enmarcados en el II Plan Municipal de Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres de San Miguel de Abona (2011-2015).
La Concejalía de Igualdad del Ayuntamiento de San Miguel de Abona pone en marcha el proyecto IGUALDAD ¿QUí‰ ES? dirigido al alumnado de 5º y 6º de primaria de los colegios del municipio y CONOCIENDO para el alumnado del Instituto San Miguel. Ambos proyectos están enmarcados en el II Plan Municipal de Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres de San Miguel de Abona (2011-2015), más concretamente en el írea de Educación, con el objetivo de fomentar actitudes de Igualdad y respeto y prevenir la Violencia de Género.
El Alcalde Valentín González, coincide en que «hay que potenciar la educación en igualdad de oportunidades desde edades tempranas y la escuela como agente socializador es una herramienta que ayuda a ir desdibujando los comportamientos y conductas sexistas, de aquí el seguir desarrollando este tipo de proyectos año tras . Asimismo, Juana Donate, Concejala de Igualdad, afirma que necesario trabajar por una sociedad más justa e igualitaria y hacerlo con la población infantil y juvenil es idóneo para ir eliminando las barreras y discriminaciones entre ambos .
Este mes de octubre comenzó en el Instituto la charla Masculinidad tradicional vs Masculinidad positiva dirigida al alumnado de 3º de la ESO y en los colegios en noviembre con motivo del Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra las Mujeres, se desarrollará el taller Violencia de Género a través de la Música.
La Concejalía de Igualdad del Ayuntamiento de San Miguel de Abona realizó el pasado jueves 6 de octubre una nueva actividad del «Rincón Violeta». En esta ocasión el tema elegido versó sobre la salud bajo una mirada de Género, a través de un taller práctico de «Reflexoterapia Podal» en el Centro Cultural de Llano del Camello. Con este taller más de una veintena de mujeres del municipio pudieron conocer otra alternativa de terapia natural, basada en la realización de masajes en determinados puntos de los pies para «aliviar» enfermedades tales como stress, fibromialgia y enfermedades crónicas.
La Concejala de Igualdad Juana Donate Marrero manifiesta «que con este tipo de actividad se pretende realizar acciones del II Plan Municipal de Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres ( 2011 – 2015) para lograr, en este caso, una mejora en la calidad de vida de las mujeres, para que las desigualdades existentes entre mujeres y hombres sean cada vez menos perceptivas». También manifiesta «su satisfacción por la gran acogida de este taller e invita a la población sanmiguelera a que participen en futuras actividades del Rincón Violeta».
La Concejalía de Igualdad del Ayuntamiento de San Miguel de Abona realizó el pasado jueves 6 de octubre una nueva actividad del «Rincón Violeta«. En esta ocasión el tema elegido versó sobre la salud bajo una mirada de Género, a través de un taller práctico de «Reflexoterapia Podal» en el Centro Cultural de Llano del Camello. Con este taller más de una veintena de mujeres del municipio pudieron conocer otra alternativa de terapia natural, basada en la realización de masajes en determinados puntos de los pies para «aliviar» enfermedades tales como stress, fibromialgia y enfermedades crónicas.
La Concejala de Igualdad Juana Donate Marrero manifiesta con este tipo de actividad se pretende realizar acciones del II Plan Municipal de Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres (2011 – 2015) para lograr, en este caso, una mejora en la calidad de vida de las mujeres, para que las desigualdades existentes entre mujeres y hombres sean cada vez menos perceptivas«. También manifiesta «su satisfacción por la gran acogida de este taller e invita a la población sanmiguelera a que participen en futuras actividades del Rincón Violeta«.
Con motivo del Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra las mujeres que se comemora el próximo 25 de noviembre, la Concejalía de Igualdad convoca por cuarto año consecutivo el concurso «Carta Abierta a un Maltratador» para el alumnado que curse 4º de la ESO en el Colegio Luther King ( Aldea Blanca) y en el I.E.S de San Miguel de Abona.
Bases del Concurso:
1. Podrán participar el alumnado de 4º de ESO del I.E.S de San Miguel de Abona y del Colegio Luther King de Aldea Blanca. Las obras deben ser originales y su contenido debe servir para sensibilizar a la sociedad sobre los malos tratos.
2. El Alumnado deberá presentar un máximo de dos cartas y su extensión no superará los dos folios, escritos con la letra Times New Roman a 12 puntos y a una sola cara debidamente grapadas. También se admitirán escritos a mano, siempre que la letra sea legible.
3. Las obras deben ser entregadas en la Secretaría del centro y deberán ser presentadas en un sobre cerrado, sin firmar y con la leyenda escrita «Carta abierta a un maltratador» incluyendo dentro otro sobre de menor tamaño en cuyo interior se debe incluir los datos personales: nombre, edad, dirección, teléfono del autor o la autora.
4 El plazo de entrega finalizará el martes 15 de noviembre de 2011 a las 12,00 horas. Las obras serán recogidas por las técnicas de la Concejalía de Igualdad en la Secretaría del Centro.
5. El premio que se otorgará a la obra ganadora será de un Reproductor MP3 IPOD NANO 8 Gb con cámara y Radio.
6. El jurado estará integrado por personal técnico del írea de Igualdad del Ayuntamiento de San Miguel de Abona y del Servicio Insular de Atención Integral de Intervención Especializada en Violencia de Género.
7. El fallo se dará a conocer el martes 22 de noviembre en el Centro Cultural de Llano del Camello en horario de tarde.
8. El Ayuntamiento de San Miguel de Abona, se reserva todos los derechos de propiedad y uso de la carta premiada.
La Concejalía de Igualdad pone en marcha la primera actividad de «El Rincón Violeta», esta acción se enmarca en el II Plan Municipal de Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres (2011-2015).
Ha comenzado la primera actividad del nuevo proyecto «El Rincón Violeta» con la charla – coloquio «La Gestión del Tiempo». Alrededor de treinta vecinas y vecinos del municipio de San Miguel de Abona fueron partícipes de la ponencia del psicólogo social Carlos López Melo que durante hora y media aportó herramientas y estrategias psicológicas para establecer una relación sana y equilibrada de nuestro tiempo presente y futuro.
El alcalde Valentín González y Juana Donate concejala de Igualdad destacan, «la buena acogida de esta charla, e invitan a seguir compartiendo este «rincón», con el cual, de forma participativa y formativa, se puede disfrutar de un amplio abanico de actividades, todas ellas compartiendo un objetivo común: Sensibilizar en materia de Igualdad de Oportunidades.
La autoestima, la conciliación, la corresponsabilidad en el hogar, la violencia de género, la salud, el trabajo…son algunos de los temas que se abordaran a través del «Rincón Violeta», a través de charlas, taller o actividades lúdicas impartidas siempre por profesionales especializados. Asimismo, señalan «que con este tipo de actividades se pretende promover actitudes y valores igualitarios para conseguir poco a poco un cambio de mentalidad en la población sanmiguelera, paso imprescindible para conseguir una sociedad más justa e igualitaria entre mujeres y hombres».El próximo taller llevará por título»Expresión Corporal y Reflexoterapia Podal»
Bajo el lema «Di no a la violencia de género», la Concejalía de Igualdad del Ayuntamiento de San Miguel de Abona, ha convocado el I Concurso de Fotografía Digital, con motivo del Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra las Mujeres, que se conmemora el 25 de noviembre.
Esta iniciativa se enmarca en el II Plan Municipal de Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres (2011-2015), que recoge entre sus objetivos la realización de actividades que ayuden a prevenir o erradicar la violencia contra la mujer.
El alcalde sanmiguelero, Valentín González y la concejala de Igualdad, Juana Donate, han apuntado que «con este concurso fotográfico se pretende sensibilizar a la ciudadanía sobre el problema que supone la violencia de género en cualquier ámbito social, de tal forma que se promuevan valores positivos basados en la igualdad y el respeto».
Este concurso fotográfico está destinado a personas mayores de 18 años, residentes en la isla de Tenerife.
Cada participante, podrá concursar con un máximo de tres imágenes originales e inéditas, que deberán entregarse en el Registro General del Ayuntamiento hasta el día 11de noviembre.
El jurado estará compuesto por profesionales en el ámbito de la fotografía y de la violencia de género y el fallo del jurado se dará a conocer en un acto público, el día 22 de noviembre, otorgándose un único premio de 350 €.
Todas las obras presentadas y admitidas a concurso, formarán parte de una exposición pública en el Centro Cultural de Llano del Camello.
Entre los criterios de valoración que seguirá el jurado, primarán la originalidad de la imagen, la claridad del mensaje, la calidad técnica y el impacto social positivo.
La totalidad de las bases de este concurso, están disponibles en la página web del Ayuntamiento sanmiguelero.
Para cualquier información, se puede contactar con la Concejalía de Igualdad, llamando al 922 700 000 Ext. 221 ó 260
La Concejalía de Igualdad del Ayuntamiento de San Miguel inicia la dotación de un fondo bibliográfico cuya temática versa sobre la Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres y la Violencia de Género. Esta primera dotación cuenta con unos veinte ejemplares, los cuales lo podemos agrupar en diferentes categorías; bibliografías, filosofía, historia, cultura, feminismo, salud, novelas, literatura infantil y juvenil, literatura y violencia de género. Dicho fondo documental está accesible al público en la Biblioteca Municipal de San Miguel de Abona y en la Sala de Estudios del nuevo Centro Cultural de Llano del Camello.
Esta iniciativa está enmarcada dentro del II Plan Municipal de Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres 2011- 2015, concretamente en el área de educación, en la acción 1.1.- la cual dicta: «Dotación de material bibliográfico a la biblioteca municipal de obras relacionada con la igualdad de oportunidades y la violencia de género, así como manuales con Perspectiva de Género acerca del fortalecimiento de la autoestima y el crecimiento personal».
El Ayuntamiento de San Miguel de Abona aprobó en Pleno el pasado 13 de Abril el Documento Base del II Plan Municipal de Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres de San Miguel de Abona cuya vigencia abarcará desde el año 2011 al 2015. Un Documento que pretende ser una clave del compromiso del Ayuntamiento de San Miguel de Abona en la consecución de la Igualdad de Oportunidades entre los sexos. Dando así continuidad al I Plan Municipal de Oportunidades entre mujeres y hombre (2005-2009).
El II Plan Municipal de Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres (2011-2015) incluye trece áreas de intervención: Juventud, Deportes, Difusión, Conciliación de la vida laboral, familiar y personal, Cultura, Educación, Empleo, Igualdad, Mayores, Medios de Comunicación, Salud, Urbanismo y área Transversal.
Entre los objetivos destacan esta el de integrar el principio de igualdad en las políticas publicas, fomentar cambios de actitudes en la población, fomentar las posibilidades de acceso al empleo y formación, promover la formación en igualdad, erradicar la violencia contra las mujeres, favorecer la inclusión social, mejorar la calidad de vida de las mujeres, incrementar la presencia y participación de las mujeres en la vida ciudadana, y conseguir una organización de la ciudad que favorezca una mayor calidad de vida..
Nueve municipios del Sur de Tenerife, Adeje, Arona, Arico, Granadilla, Fasnia, Guía de Isora San Miguel de Abona, Santiago del Teide y Vilaflor se han unido para crear una Red por la Igualdad de Género
Las concejalas de Igualdad de los Municipios Adeje, Arona, Arico, Granadilla, Fasnia, San Miguel de Abona, Santiago del Teide y Vilaflor, Carmen Rosa González Cabrera, Clara María Pérez Pérez, Maria Elena Fumero García, Maria del Carmen Navarro Morales, Vanesa González Tejera, Ana Maria Moriano Comesaña, Juana Donate Marrero, Beatriz González Navarro y Maria del Carmen Delgado Cáceres, presentaron durante la mañana de este viernes 25 de marzo, la Red de Municipios del Sur por la Igualdad de Género, una iniciativa que se define como un espacio de trabajo de municipios comprometidos con la igualdad de género para la mejora de la calidad de las actuaciones locales en esta materia, optimizando los recursos, ejercitando los intereses de la Red ante otras instituciones e implementando actuaciones y objetivos compartidos
Dicha Red se fundamentará en dos estructuras complementarias, la política, la cual está compuesta por todas las concejalías y áreas municipales del sur de Tenerife responsables del desarrollo de políticas de igualdad, que hayan suscrito el compromiso de adhesión, la otra parte de la red es el apartado técnico, el cual está compuesto por el personal técnico designado por cada una de los organismos municipales para el desarrollo de políticas de igualdad que estén suscritos al compromiso.
Principios de la Red
La Red actuará basándose en el compromiso político y técnico con la igualdad de género. Las concejalas han indicado que pretenden realizar protocolos de colaboración y coordinación institucional en materia de políticas públicas de igualdad, así como también optimizar los recursos orientados a su promoción e impulso en la zona sur de la Isla de Tenerife
Objetivos
Crear un espacio de dialogo para el mutuo asesoramiento, formación, orientación e intercambio de experiencias y buenas prácticas en materia de igualdad entre los municipios miembros de la Red, es uno de los objetivos que se pretende conseguir con esta nueva herramienta, también lo es difundir la existencia de dicha Red y establecer puntualmente interlocuciones con otras entidades o instituciones de carácter insular, autonómica o de cualquier otra índole, competentes en materia de igualdad, con el objetivo de expresar demandas compartidas, buscar financiación para actividades conjuntas, etc.
Funcionamiento de la Red
Contará con una secretaría técnica de duración cuatrimestral y rotativa entre los municipios adheridos, dicha secretaría asumirá aquellas tareas organizativas que puntualmente y de manera unánime consideren oportunas y decidan el conjunto de los miembros de la Red. De igual forma tendrá con una imagen propia, cuya denominación y logo solo podrá ser utilizado cuando se haya producido el acuerdo unánime de sus miembros.
La red de municipios por la igualdad de la Comarca sur de Tenerife ha establecido un mínimo de dos actividades conjuntas al año una enfocada a la sensibilización para la población que forma parte de la red y otra de formación para el personal técnico y político que forman parte de la red.
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