San Miguel de Abona acude a la cita europea de la Seguridad en Madrid (SICUR 2024)

San Miguel de Abona estuvo representado recientemente en SICUR 2024, el mayor escaparate europeo de la Seguridad celebrado en Madrid, con la presencia del Jefe de la Policía Local, Antonio Pimienta. Un evento donde se pudo conocer, de primera mano, y a través de talleres y demostraciones, las últimas tendencias en material de trabajo que mejoran la asistencia y los tiempos de respuesta.

En palabras del concejal de Seguridad, Julián Martín, «estar presentes en este tipo de eventos permite que se conozcan nuevas herramientas con el fin de seguir avanzando y desempeñar mejor la profesión y sigue demostrando nuestro firme compromiso con la seguridad y el bienestar de nuestros vecinos».

SICUR 2024 concentró a más 600 empresas relacionadas con la seguridad en los ámbitos público y privado de 31 países diferentes.

La Policía Local de San Miguel de Abona cuenta con nuevo sistema informático

Se consigue con ello una gestión más ágil y eficiente.

La Policía Local de San Miguel de Abona ya puede hacer uso de un avanzado sistema de software que permitirá que tanto los procesos administrativos como operativos se realicen de forma más ágil y eficiente; una inversión municipal en materia tecnológica con la que consigue una mayor modernización de las infraestructuras de seguridad.

El nuevo software está diseñado para optimizar las operaciones diarias de los agentes, desde la gestión de los recursos humanos y la elaboración de atestados hasta la administración de sanciones y el control vehicular, garantizando intervenciones rápidas y efectivas.

En palabras del Concejal de Seguridad, Julián Martín, “apostamos por una vanguardista estrategia de gestión y seguimos comprometidos con la innovación y la mejora continua de nuestros medios para abordar, con garantías, los desafíos que conlleva la seguridad ciudadana”.

La implantación de este tipo de herramientas de última generación refuerza la seguridad y los servicios a la ciudadanía.

Reunión de coordinación para reforzar la gestión de la Disciplina Urbanística en el municipio

El ayuntamiento de San Miguel de Abona, y en aras de seguir reforzando la gestión en materia de Disciplina Urbanística, ha mantenido recientemente una reunión de coordinación en la que estuvieron presentes al alcalde, Arturo González, el concejal de Seguridad, Julián Martín, el Jefe de la Policía Local, Antonio Pimienta, el Comandante jefe de la Guardia Civil de la Compañía de Playa de Las Américas, Leonardo Rey, así como agentes adscritos a la unidad de dicha disciplina a nivel local, miembros del Seprona y técnicos municipales del área de Urbanismo.

El objetivo principal de este importante encuentro se centró en establecer las bases de los procedimientos futuros y líneas de colaboración entre las distintas administraciones y cuerpos de seguridad para una gestión más eficaz de la disciplina urbanística. En palabras del alcalde, Arturo González, «un paso fundamental para seguir avanzando en la planificación y en el desarrollo sostenible y ordenado».

Por su parte, el concejal de Seguridad, Julián Martín, pone de manifiesto que «la disciplina urbanística no solo es una cuestión de regulación, sino también de protección de nuestro patrimonio común».

Minuto de silencio por los guardias civiles fallecidos en Barbate

San Miguel de Abona se unió al minuto de silencio en memoria de los dos guardias civiles fallecidos tras ser arrollados por una narcolancha en el puerto de Barbate (Cádiz).

Nos sumamos con ello a las muestras de apoyo, respeto y reconocimiento mostrados a la labor de los Cuerpos y Fuerzas de Seguridad del Estado.

Nuestro más sentido pésame a las familias de los fallecidos.

La Policía Local participa en una completa formación de instrucción en el manejo de armas y tiro

Los agentes que forman parte del cuerpo de la Policía Local de San Miguel de Abona están siendo partícipes de un completo programa de formación teórico-práctico de instrucción en el manejo de armas y tiro.

Así, durante 3 meses (6 módulos compuestos por 3 sesiones de 4 horas cada uno), los agentes podrán reforzar las habilidades necesarias para desempeñar eficazmente sus funciones policiales, especialmente en escenarios de violencia extrema. En tales circunstancias, el conocimiento y dominio de las armas de fuego, así como de sus técnicas operativas, se vuelven cruciales para salvaguardar la integridad física tanto de los propios agentes como de terceros.

La formación está siendo impartida por dos prestigiosos instructores como son Eduardo De Cobos y Yuraima Díaz. De Cobos es tirador deportivo e instructor de armas de fuego español que ha obtenido, entre otros, dos campeonatos del mundo de policía, una copa del mundo Extreme de IPSC, 2 campeonatos de Europa, más de25 campeonatos de España y recientemente, el oro en el Campeonato Europeo de Tiro Deportivo celebrado en septiembre en Grecia. Por su parte, Díaz es reconocida internacionalmente tanto en la competición como en la formación en tiro policial y defensa personal.

El concejal de Seguridad, Julián Martín, manifiesta que “debemos enfrentar con éxito los desafíos de la labor diaria de los agentes de la Policía Local y es de vital importancia este proceso de actualización formativa centrada en el uso y manejo del arma reglamentaria. Una apuesta por la eficiencia, la protección ciudadana, el mantenimiento del orden y la cohesión comunitaria”, recalca.

La actividad se está impartiendo tanto en las instalaciones de la Jefatura de la Policía Local como en el campo de tiro de Arona.

El consistorio sanmiguelero, a través del área de Seguridad, tiene previsto seguir apostando por formaciones que refuercen las capacidades y la preparación de la policía local de San Miguel de Abona con el objetivo de ofrecer una mayor calidad al servicio de seguridad.

El Ayuntamiento saca la convocatoria de 3 plazas de Policía Local

El Ayuntamiento de San Miguel de Abona quiere reforzar la seguridad en el municipio con la oferta de 3 plazas de Policía Local (Escala Básica). Es una de las administraciones locales adheridas al convenio suscrito entre el Gobierno de Canarias y la FECAM para instrumentar la selección del personal de su Policía Local y delegando las competencias municipales en la materia a la Consejería de Administraciones Públicas, Justicia y Seguridad del Ejecutivo regional.

El plazo de presentación de solicitudes de participación en las pruebas selectivas deberá presentarse los próximos veinte días hábiles, contados desde el día siguiente al de la publicación en el «Boletín Oficial del Estado» (B.O.E. núm. 220 de 13 de septiembre de 2022 – Dirección General de Seguridad y Emergencias, de la Consejería de Administraciones Públicas, Justicia y Seguridad), en el enlace del portal de la sede electrónica del Gobierno de Canarias https://sede.gobiernodecanarias.org/sede

Necesitamos cubrir las plazas vacantes que merman la plantilla de agentes de nuestra Policía Local y reforzar la seguridad, más que necesaria en un municipio en continuo desarrollo y con uno de los crecimientos poblacionales mayores de la isla”, afirma Antonio Manuel Rodríguez, concejal de Seguridad.

Las Bases de la Convocatoria anual unificada de la Comunidad Autónoma de Canarias, pueden consultarse en el BOC Núm. 167 con fecha 24 de agosto de este año, detallando el proceso selectivo, mediante oposición, turno libre, para cubrir un total de 44 plazas ofertadas por las administraciones locales, de las que tres pertenecen al Ayuntamiento de San Miguel de Abona.

San Miguel de Abona aprueba la oferta extraordinaria de empleo público de estabilización de 126 plazas

Además, se crean cuatro nuevas plazas (3 de Policía Local y 1 de Técnico/a de Administración General).

El Ayuntamiento de San Miguel de Abona ha aprobado la oferta extraordinaria de empleo público de estabilización de 126 plazas del Consistorio. En la misma convocatoria, se añaden además 3 plazas de Policía Local y 1 de Técnico/a de Administración General para reforzar la estructura laboral existente.

El Concejal de Personal, Antonio Manuel Rodríguez, destaca que, “iniciamos un proceso de estabilización donde más allá  de que por ley se haya de realizar, permitirá que esta administración local baje el índice de temporalidad y que con ello haya mayor estabilidad de los trabajadores municipales”.

Una documento que, en consenso con la representación sindical, se puede consultar en el BOP del 18 de mayo de 2022 y en el Tablón de anuncios de la sede electrónica municipal.  En los próximos meses se publicarán las bases que reflejarán los requisitos y contenidos para el acceso a dichas plazas.

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Educación vial para escolares de San Miguel

El Ayuntamiento de San Miguel de Abona, a través de las Concejalías de Educación y Seguridad, que dirigen Mª Pilar Méndez y Antonio Manuel Rodríguez  respectivamente, se encuentra impartiendo diferentes charlas en materia de Seguridad Vial en los centros educativos del municipio y en la Escuela Infantil Capitán Galleta. Una iniciativa que se lleva a cabo “teniendo en cuenta que la población infantil es nuestro futuro también en términos de Seguridad Vial, por lo que actuar sobre ellos con iniciativas como esta significa invertir en la formación sobre la importancia de enseñar las normas básicas viales y las consecuencias que puede conllevar no respetarlas”, explican ambos mandatarios municipales.

Así, para estas charlas la colaboración de la Policía Local se ha hecho indispensable, puesto que son los agentes quienes se encargan de impartir dichos conocimientos a los menores con la finalidad de crear actitudes de prevención,  conocer técnicas en relación al tráfico o conocer las normas de circulación peatonal en el uso de las vías públicas, entre otras, y así fomentar actitudes de convivencia ciudadana o crear actitudes de respeto hacia las normas y hacia los agentes de circulación como servidores en la vigilancia y ordenación del tráfico.

Desde el consistorio se entiende que la base de una buena educación para los adultos parte de una buena enseñanza cuando somos pequeños. Sólo introduciendo conceptos de seguridad vial entre los 3 y los 16 años será posible un cambio de actitud entre los futuros conductores.

La Policía Local de San Miguel cuenta con un nuevo dispositivo para el reconocimiento automático de matrículas: el Scan Policial

Un colectivo que además manifiesta su disconformidad por no haber sido aún vacunado contra la covid-19.

La Policía Local de San Miguel de Abona adquiría recientemente un dispositivo móvil que permite a los agentes reconocer la matrícula de los vehículos de manera automática, permitiendo así un control más ágil y eficaz de los mismos.

Un Scan Policial que, según indica Antonio Manuel Rodríguez, concejal de Seguridad Ciudadana del Ayuntamiento de San Miguel de Abona, “reconoce la matrícula a través de la cámara de vídeo que lleva incorporada, tanto con vehículos estacionados como en movimiento, y nos da a su vez la posibilidad de utilizarlo en diferentes situaciones”. Cabe destacar que este Scan contempla varias funciones fundamentales entre las que se encuentra, entre otras, el control de vehículos, informando con una alerta si algún permiso o documento está caducado; listas negras, para vehículos que están buscados por la policía; auditorías; o listas blancas, para aquellos vehículos que tienen autorización para circular en un determinado lugar, etc. El edil concluye con que “nuestro objetivo es dotar a la policía local de medios técnicos que apoyen y mejoren su labor diaria”.

Breves de interés.

Disconformidad de la policía por no haber sido vacunada ante la covid-19.

Este colectivo manifestaba hace unos días su disconformidad por el hecho de no haber sido vacunado a día de hoy contra la covid-19. Una situación que también se extiende a todos los agentes de la Comunidad Autónoma de Canarias aun siendo conscientes desde las autoridades competentes de que este colectivo desempeña un servicio esencial y básico para poder mantener la seguridad en el municipio.

En este sentido, Rodríguez ha manifestado que “nuestros agentes velan cada día por el cumplimiento de las normas de seguridad, la regularización del tráfico rodado y, sobre todo, por el cumplimiento de las medidas sanitarias para prevenir la propagación de la covid”, por lo que se está hablando de “un grupo de mujeres y hombres que trabaja directamente con personas y que, en determinadas situaciones, no cumplen con las normas sanitarias, no llevan mascarillas, no respetan distancias de seguridad o, incluso, participan en fiestas ilegales”. Es por ello que desde el consistorio sanmiguelero se quiere apoyar a su policía local, entendiendo la inquietud que manifiestan cada vez que se ponen el uniforme para salir a prestar servicio y se ruega al Gobierno de Canarias una solución a esta situación.

Nuevo llamamiento a la responsabilidad tras desmantelar una fiesta ilegal en San Miguel

La Policía Local de San Miguel de Abona y la Guardia Civil de Playa de Las Américas, realizaban un operativo conjunto para desmantelar una fiesta ilegal el pasado fin de semana en una finca rústica del paraje de Uchova, ubicado este en la parte alta del municipio. Una fiesta que se organizaba mediante redes sociales con el ánimo de congregar a un mayor número de personas y en la que se llegaron a identificar y denunciar a más de 55 personas, incluidos los organizadores del evento, terminando con un total de 72 actas de denuncias.

El alcalde del municipio, Arturo González, destacaba este hecho como “irresponsable, tanto por parte de quienes organizaban el evento como por parte de quienes acudieron a él, más aún si tenemos en cuenta el momento actual que vivimos respecto a la evolución de la pandemia y las restricciones vigentes ante la covid”. Es por ello que, una vez más, desde el consistorio sanmiguelero se hace un llamamiento a la responsabilidad y al sentido común, entendiendo que este es un trabajo conjunto en el que todos “debemos poner de nuestra parte, porque nuestra salud es la que está en juego”, apuntaba el concejal de Seguridad Ciudadana, Antonio Manuel Rodríguez, quien además destacaba que “son muchas las personas las que se han visto gravemente afectadas por la pandemia, tanto porque les ha tocado vivir de cerca esta enfermedad como porque su trabajo o negocio se haya visto altamente perjudicado”, lo cual supone que muchas familias estén pasando por situaciones especialmente delicadas.